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Trouver le bon candidat qui intégrera votre entreprise est compliqué. Il faut savoir où et comment chercher.
De plus un mauvais recrutement peut coûter cher, voire très cher dans certains cas.

Spécialisé dans le monde du poids lourd, MACB propose la solution clé en main pour votre entreprise.

En effet grâce à son réseau ainsi qu'à son expérience MACB va pouvoir sélectionner des candidats ciblés par rapport à votre recherche et surtout par rapport à votre entreprise.

Passages d'annonces, chasses aux candidats, entretiens téléphoniques, par Teams et/ou physique, prises de références, tests de personnalité, mise en place d'entretiens au sein de votre structure. MACB a pour but de vous faire gagner du temps et de l'argent grâce à un réel travail de qualité qui augmente vos chances de réussir votre recrutement.

Depuis sa création, MACB c'est 85% des candidats mis en poste qui sont restés après leur période d'essai.

Sur les 5 dernières années ce chiffre monte à 94%. 

Le bon sens du recrutement c'est aussi simplifier et faciliter la facturation :
  • Différentes facturations possibles. À l'entrée en poste, à l'entrée et la fin de période d'essai ou tout à la fin de la période d'essai du candidat. C'est vous qui choisissez ce qui est le plus avantageux pour vous.
  • Des propositions commerciales claires. Vous  n'avez pas un simple pourcentage mais bel et bien le montant de votre recrutement.
  • Une relation gagnant-gagnant c'est aussi s'adapter à vos exigences, à votre fonctionnement. Les modalités de paiement sont par conséquent souples.

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